2019年2月“基准年薪18万元，上不封顶，浙江省杭州市淳安县下姜村聘乡村职业经理人”。

4月“年薪30万，浙江省湖州市安吉县鲁家村重金面向社会招聘职业经理人”。

这乡村职业经理人究竟干些啥？一年花30万，值得吗？如此高薪，农友们是否也想成为职业经理人？

什么是乡村职业经理人

农业职业经理人属于经营型新型职业农民，并不是直接种地的人。

具体而言，他们主要从事：搜集和分析农产品供求信息；编制生产、服务经营方案和作业计划；调度生产、服务人员，安排生产或服务项目；指导生产、服务人员执行作业标准；疏通营销渠道，维护客户关系；组织产品加工、运输、营销；评估生产、服务绩效，争取资金支持。

他们不但熟悉农业，更重要的是懂经营、善管理，具有较高的职业素养，是新型职业农民队伍中的“白领”，在农业经营管理中发挥着越来越重要的作用。

一年花30万，值得吗？

1、带领农民的致富

信息闭塞、经营与管理知识的欠缺、种植与养殖体系的不健全，这些都是困扰着咱们农民致富的问题。乡村职业经理人将帮助农民破解这些痛点。

带领农民“种好地”、“种好粮”，同时还能卖得掉，帮助农民增收、致富。

2、实现产量增加

乡村职业经理人不仅掌握着专业、全面的知识和技术，而且能快速接受新知识、并且能把学到的新知识、新技术运用到种植，为粮食增产、增质。

3、拓展购销市场

农业经理人不仅学习技术，更会学习商业、营销、管理、互联网等前沿的知识、经验和思维。尤其是互联网思维的嫁接，将会彻底改变农民或新型经营主体的生产、营销渠道。

案例：90后美女是位种田CEO

如何成为职业经理人？

怎样才能成为乡村职业经理人呢？各地标准不一，综合来看大致有以下几个要求：

1.一般要求年龄在55周岁以下；

2.农业生产经验丰富的村组干部、种植能手（规模种植户）、农机手等；

3.具有大中专以上学历，致力立足农村，发展农业产业的优秀中青年人才；

4.有意投身农业产业的城镇居民、复员转业军人和熟悉农业生产经营管理的其他人员；

5.最终经过自主申报、参加培训、考试、颁证后成为职业经理人。

同时，职业经理人必须经过政府培训，并通过职业资质评价认证，农民自愿以土地入股成立农业合作社，合作社再公开招聘职业经理人，职业经理人带领合作社种田种庄稼。

小蔬科普：那么职业经理人证书怎么申报呢？

首先职业经理人有三个级别，分别是初级、中级和高级。根据学历和农业方面的从业经验申报相应的等级（具体申报标准见表格）。

职业经理人级别和申报条件